股票架构是什么意思
股票架构是建立在证券交易所的交易系统之上的一个基础架构，它包括股票市场的有效性、稳定性和安全性。股票架构必须保证投资者参与市场的公平性和透明性，为证券公司、银行和投资者提供流通和资金结算服务，保证全面、准确、快速的资金交易和信息披露，从而促进市场的稳定和发展。
股票架构涉及到众多的参与主体，包括证券交易所、证券公司、交易参与者、投资者等等。证券交易所作为交易平台，负责监管交易行为，维护市场的公平和透明，保障交易的有序进行。证券公司则提供证券投资咨询、交易服务和金融产品创新等服务，是股票架构中的重要组成部分。
随着信息技术的快速发展，股票架构已经开始朝着数字化、智能化的方向发展。交易技术的不断升级，如全球主要证券交易所采用高速交易系统、自动化交易系统等；证券投资服务平台的兴起，如通过APP进行证券投资和交易，这些都是股票架构数字化、智能化发展的典型案例。
股票架炮什么意思
临近月末，大盘给投资者泼出一盆冷冰，可不是冷水，而是冰，一门空方炮已经架起。
11月收小阳线基本不成问题，表明市场还较为健康，从月布林看，市场还是有小步向上的动力和空间的，但这次的空方炮相信让市场已经产生出恐慌情绪，选择轻仓或空仓就是要回避这个空方炮的炮弹。12月上旬基本可以看出这个炮弹的动量有多大，是形成月长阴，还是小阳小阴，对于手握现金的投资者将是选择“金子”的良好机会。
就是空方炮
股权结构有哪几种类型
股权结构的分类有三种：
1、一元股权结构。一元股权架构这种是指股权的股权比例、表决权(投票权)、分红权均一体化。
2、二元股权结构。二元股权架构是指股权在股权比例、表决权(投票权)、分红权之间做出不等比例的安排，将股东权利进行分离设计。
3、4X4股权结构。4X4股权架构这就是在二元股权架构的基础上，将公司的股东分为四个类型，创始人、合伙人、员工、投资人，针对他们的权利进行整体性安排，以实现前面提到的五大目标。股权集中度。即前五大股东持股比例。
股权结构有三种类型：
一是股权高度集中，绝对控股股东一般拥有公司股份的50%以上，对公司拥有绝对控制权；
二是股权高度分散，公司没有大股东，所有权与经营权基本完全分离、单个股东所持股份的比例在10%以下。
什么是股权架构
一、股权结构
股权结构是指股份公司总股本中,不同性质的股份所占的比例及其相互关系。股权即股票持有者所具有的与其拥有的股票比例相应的权益及承担一定责任的权力（义务）。基于股东地位（身份）可对公司主张的权利，是股权。股权结构是公司治理结构的基础，公司治理结构则是股权结构的具体运行形式。不同的股权结构决定了不同的企业组织结构，从而决定了不同的企业治理结构，最终决定了企业的行为和绩效。有兴趣的朋友可以去沙丘学习更多知识，圈内专业的创投知识平台。
二、为什么要设计股权架构？
1、明晰合伙人的权，责，利
合伙创业讲究情怀没错，但最终也是要实现实际利益，怎么能够体现你的利益和价值，很重要一点就是股权、股比。后者是你在这个项目中的作用，以及利益的重要体现。
2、有助于创业公司的稳定
也许我们在创业的时候都是同学、兄弟、闺蜜，大家觉得，什么股比不股比的，先不说，先做下去，把事情做成了再说。这种情况必定会出现问题，因为在刚开始关系好的时候，大家都不能好好谈，出现问题肯定更不能好好谈，最终的结果是创业项目受到影响。
3、影响公司的控制权
通过开头的案例可以看出，都是控制权的问题，如果他们的股比能形成一个核心的控制权，争议完全可以避免。
4、方便融资
现在投资人跟你谈投资的时候，会关注你的产品，关注你的情怀，关注你的进展，也一定会关注你的股权架构合不合理，如果是看到比较差的股权架构，他们是肯定不会投资的。
5、进入资本市场的必要条件
相信每个创业者的创业项目都有IPO这个目标，只要IPO，资本市场就一定要求你的股权结构要明晰，合理。
合伙人制度股权架构的设计是什么
合伙人制度股权架构的设计如下：
所谓的“合伙人制度股权架构的设计”指的是合伙制度的公司内部股权分配的设计方案。从股权设计的角度来看，在进行设计的时候，要考虑到公平，贡献和股比要有正向相关。可以根据岗位职责重要性去区分。效率，根据个人的资源、做事效率去合理分配股权，资源互补、优劣互补，取长补短。
股权结构设计的原则：
第一：控制权。核心创始人要拥有足够控制公司的股权。如果核心创始人股份过少或稀释过快，都会导致失去公司的控制权。
第二：避免均等。避免55开，或者333之类的，这种结构看似很民主制衡，但到了一定时期，比如重大变革、接班人危机等等利益关头，表面的和平非常容易被“瓦解”而“灰飞烟灭”。
第三：预留一部分股权。任何一个创业公司都需要大量人才，要人才只通过发工资，可能会给企业带来很重的负担，这个时候股权就是最好的吸引和留住人才的重要工具，因为这部分股权可以用作股权激励。
第四：有利于资本运作。
